第646章 又到发年终奖时

岭南堂公司会议室里。

岭南堂总部大楼目前还在加紧建设当中,所以现在的总部办公场所还是租借的,会议室很小,人一多就挤成了一团。

为了节省空间,甚至把中间的椭圆形会议桌都移除了,每人一把椅子。

哪怕贵为公司董事长的林三七、总经理林天华、账务总监尹涟漪这三巨头都是坐在一把简单的椅子上,面前放着一张小桌子,好摆放一些文件。

这样的规模,这样的会议方式,很难让人相信这是一家纳税超50亿的独角兽公司。

会议室里,岭南堂几大分公司的管理层都在。

现在岭南堂的分公司有:

中药材销售公司、岭南堂中医馆、南方药厂、三七二十一进出口贸易公司四家子公司。

另外还有东北分公司、西北分公司、香江分公司、非洲分公司三家,虽然是皮包公司,但现在建制已经完成,像模像样。

年终会议还没开始,林海第一个忍不住了:

“老板,你是不是也太扣门了?你去年可是说过,今年年终会议要在五星级大酒店招开,会请所有职工大摆宴席,还会邀请各种明星来路演。结果,就这?”

林三七一听就泄气了,对旁边的林天华说道:

“十叔,您瞧,我就说咱们这样开会像个草台班子,太寒酸了,不知道的以为我们岭南堂今年生意差,快破产了。”

林天华一听哈哈大笑起来,故意向众人解释道:

“首先让大家安一个心,我们岭南堂不会破产,之所以没有在五星级大酒店大操大办,不是我们没赚到钱,而是今年赚得太多了,赚得要让人眼红了。

所以我跟老板商量了一下,决定今年的年终总结会要低调再低调,千万不要引人注目,也不要引起某些豺狼虎豹的觊觎。

民营企业在国内想做个生意赚点钱,不容易,就算我们做到腾训百度这样级别的公司,我们也没有资格庆祝。

大家不要觉得我在危言耸听,大家不知道的是,已经有很多人要求入股我们岭南堂。

虽然外界不知道我们公司一年赚了多少,但一年纳税50亿是实实在在瞒不住人的。

就我们公司,评估一个上千亿的大企业不为过吧?

可是如果有人说,我从我爸那里拿100万入股你们岭南堂,只要20%的股分,你们说给还是不给?

或者有个年轻人说,他爷爷让他来我们公司担任股东,股金先欠着,以后有钱了再给,现在先给他30%股份,你敢不敢不给?”

林海惊呼:“谁啊?这是喝了多少才会说出这种话?100万要两成的股份?手指点点就要空手套白狼拿走占三分之一。十叔,你之前怎么没说?”

林天华苦心想:不是我不想写,实在是河蟹大神不让写啊。

“所以呀,咱们岭南堂尽量要低调再低调,我们集团管理层如此,希望诸位高管都是如此。咱们的宗旨是闷声发大财,那些虚名对我们来说有什么用?”

林海喃喃道:“我还想评广东十大杰出青年呢。”

林天华眼睛一瞪:“我给你评石楼村十大优秀村民,要不要?”

呵呵呵~~~

林三七这时候也开口道:

“说是年终总结,其实也没什么好总结的。咱们公司一年赚了多少钱?这个我也不能说,毕竟这是公司绝密。

公司明年有什么计划?这个也顺其自然,我这老板不做kpi要求。

反正销售公司是拿业务提成的,做得多拿得多,做得少拿得少,这个就看你们自己的劳动成果。

我这个老板不用花大饼,只要按时把提成给你们,你们自然有动力。

而像中医馆、南方药厂、三七二十一进出口是奉旨亏钱的,怎么考核?看谁亏得多?亏得越多,奖金越高?”

呵呵呵~~~众人又轻笑起来。

“所以呀,我的想法很简单,年终了大家聚一聚,一会儿咱们就在这会议室里搞个管理层聚餐。吃什么不重要,估计大家今天吃龙肝凤髓都不会有兴趣。

为什么?想必大家都在关心自己的年终奖吧?”

哈哈哈~~~这下笑声更热烈了。

林海又在起哄了:“老板,大家辛苦一年了,你可不能吝啬啊。”

林三七臭屁了一下:

“放心,我是立志要超过胖东来的老板,所以发钱我绝对不会吝啬。下面请财务总监尹涟漪宣读一下今年的年终奖分配。”

尹涟漪这时候笑着说道:

“咱们不是国企,我也长话短说。分公司经理级别的管理层,年终奖是2000万;副总是1500万;部门经理,或者科长级别的,年终奖是800万。”

话音一落,林海、林北、林江河三个外地分公司经理都跳了起来,激动地拥抱在了一起。

他们三个是林三七的族兄弟,自然就活跃一些。

像安保部经理林亚良则冷静很多,只是翘起的二郎腿一甩一甩,显示出他愉快的心情。

南方药厂的黄玉树是第一次参加岭南堂年终会,当他听到自己能拿两千万的年终奖后,人都傻掉了。

原来他属于校办厂厂长,身份还是大学教师,因为没有做项目带课题,一年死工资也不超过40万。

结果现在年薪是200万,再加上这2000万的年终奖,这不是妥妥的进入暴富阶层,回家跟老婆喉咙都可以响一些?

现场其他人也都是嗡嗡嗡议论声一片,谁不喜欢钱?谁不想多拿点钱?

尹涟漪轻咳了几声,继续说道:

“还有一个普通职工的年终福利,这个根据不同分公司的实际情况来计划,但林董的意思是最低不少于50万,最高不多于100万这样的标准发放。

另外,如果对企业有杰出贡献的员工可以额外给予重赏,比如销售公司的销冠团队,今年的资金就发两千万。至于团队内部怎么分,集团不做要求。”

黄玉树听了心中吃了一大惊。

就拿南方药厂举例,每位普通职工含五险两金的收入,平均是2.5万一个人,也就是一年收入30万。

如果再加上最低50万的年终奖,也就普通职工最少一年就能收入达80万。

这么高的收入,胖东来都完全没办法相比较啊。

黄玉树已经可以想像,当初南方药厂卖掉的时候,那些千方百计要调走辞职的药厂老员工们,现在应该心中有无限的悔恨吧?

看着底下人的兴奋劲,别看尹涟漪表面上风清云淡,其实内心也是超级激动的。

因为老板给她的年终奖达到了五千万人民币,再加上一千万的年薪,这些可都是她的私房钱,可以自由支配的。

谁又能想像得到,一个本科毕业才两年的小姑娘,一脚就踏入了富婆阶层。

至于林天华则是内心更暗爽,因为林三七给他的年终奖是八千万,他今年一年的收入就破亿了。

关键还在于岭南堂集团总经理的职位事情并不多,也不需要整天全世界飞来飞去,或者加班到半夜。

这样的工作量再配上这样的高收入,简直就是职业经理人的“梦中情工作”。

林三七坐在那儿在笑,其实心中也有担忧。

现在公司其实还处于草创阶段,一年几百万,几千万下来个个都满意得不得了。

但是随着时间的推移,几百万几千万已经填不满这批企业高管的时候,各种问题就会出来,比如集团内部的腐拜问题。

再比如集团管理层开始想要谋求公司上市,因为他们有机会拿到原始股,上市后大多能成为亿万富豪。

高薪养廉,很多时候不但不能让企业主管变得廉洁,反而最后容易养出一批白眼狼。

林三七已经想好了,他的岭南堂集团明年不会扩大规模,坚持缩在花都的政策,安安份份当一个“华南王”。

而他林三七个人,主要还是忙另一个时空的宝安县工业园区建设。

忙完公司的事情,正式进入了除夕,石楼村又开始了隆重的祭祖仪式。

林木森终于混到了“紫马褂”,成为了宗族理事之一,这让林木森整整一晚上没睡着,兴奋地演练了一晚上的祭祀动作。

而林三七哪怕贵为隐形的“百亿富豪”,祭祖的时候还是没有资格排进祠堂里屋,而是拿着香乖乖站在小广场上。

王文娟从原来一个石楼的边缘媳妇,祭祖时只能在后厨帮忙的阿姨,一跃成为了石楼村贵太太圈的一员,被众人围着恭维。

而小妹林冰巧虽然一身名牌新衣服(尹涟漪送的),但还是跟村中的小姐妹玩耍,丝毫没有大小姐的脾气。

林家的生活,正一年比一年好……